Головний спеціаліст Підрозділу детективів цифрової криміналістичної лабораторії (3 посади)

Короткий опис:

Національне антикорупційне бюро України шукає амбітних, мотивованих і талановитих фахівців у сфері інформаційних технологій на посади головних спеціалістів Підрозділу детективів цифрової криміналістичної лабораторії (цифрових криміналістів).

Цифрова криміналістика (англ. digital forensics) поєднує новітні інформаційні технології та аналітику для виявлення слідів злочинів. Цифрові криміналісти – це професіонали, які аналізують інформацію на вилучених комп’ютерах та мобільних телефонах, відновлюють видалені дані та долають системи логічного захисту доступу до інформації з тим, щоб надати допомогу детективу-слідчому під час розслідування.

Якщо у Вас є вища освіта у сфері інформаційних технологій, мотивація та бажання стати професіоналом, ми надамо Вам усе необхідне для старту.

Досвід роботи не обов’язковий. Ми створимо для Вас умови, де Ви зможете швидко навчитися та постійно розвиватися. Ваше робоче місце буде оснащене сучасним обладнанням та всім необхідним для того, щоб освоїти професію на практиці.

Програма якісного онбордингу та підтримка досвідченого наставника зроблять Ваш старт легким і комфортним. І звичайно у нас є всі можливості для подальшого кар’єрного зростання.

Наша пропозиція – це не лише шанс отримати перспективну професію, а й можливість зробити свій внесок у боротьбу з корупцією в Україні.

Ми хочемо бачити у своїй команді людей, які прагнуть змінювати країну на краще.

Почніть свою професійну подорож разом із нами і долучіться до подолання корупції в Україні!

Подати документи

НАБУ як роботодавець:

Національне антикорупційне бюро України (НАБУ) є незалежним державним органом, який спеціалізується на розслідуванні топкорупційних злочинів. Робота в НАБУ – це можливість долучитися до боротьби з корупцією та зробити внесок у розвиток прозорого та справедливого суспільства.
Чому варто обрати НАБУ як роботодавця?

  1. Висока соціальна відповідальність. Співробітники НАБУ працюють над важливими для держави завданнями, спрямованими на викорінення корупційних схем і покращення життя громадян.
  2. Професійний розвиток. НАБУ пропонує своїм працівникам можливості для навчання та розвитку професійних навичок через спеціалізовані тренінги, семінари та роботу з досвідченими колегами.
  3. Стабільна заробітна плата та соціальні гарантії. Співробітники НАБУ отримують конкурентну заробітну плату, а також повний соціальний пакет.
  4. Прозорість і незалежність. НАБУ прагне створити чесні та прозорі умови праці, забезпечуючи незалежність своїх працівників у прийнятті рішень.

Ключові компетенції та вимоги
НАБУ шукає працівників, які мають високий рівень професіоналізму, відповідальності та чесності. Важливими є навички аналітичного мислення, здатність працювати в команді та націленість на результат.
НАБУ – це місце, де професіонали можуть реалізувати свій потенціал та долучитись до реальних змін. Якщо ви прагнете зробити свій внесок у боротьбу з корупцією – чекаємо у нашій команді.

Опис вакансії:

ПРОФІЛЬ ПОСАДИ
«Головний спеціаліст Підрозділу детективів цифрової
криміналістичної лабораторії»

Національного антикорупційного бюро України

 

І

ХАРАКТЕРИСТИКА ПОСАДИ

1

Найменування державного органу

Національне антикорупційне бюро України

2

Найменування структурного підрозділу

Підрозділ детективів цифрової криміналістичної лабораторії

3

Найменування посади

Головний спеціаліст

4

Категорія посади державної служби

В

5

Мета посади

Здійснення техніко-криміналістичного забезпечення роботи з комп’ютерними даними у кримінальних провадженнях, та сприяння іншим підрозділам Національного бюро в організації роботи з комп’ютерними даними, що становлять цінність для службової діяльності Національного бюро.

6

Зміст виконуваної за посадою роботи

1. Брати участь як спеціаліст у сфері інформаційних технологій у слідчих (розшукових) діях та інших гласних процесуальних діях у кримінальних провадженнях Національного бюро з питань низького та середнього рівнів складності.

2. Брати участь як спеціаліст у сфері інформаційних технологій під час судового розгляду кримінальних проваджень Національного бюро з питань низького та середнього рівнів складності.

3. Надавати консультативну підтримку детективам Національного бюро, прокурорам Спеціалізованої антикорупційної прокуратури з питань роботи з доказами в електронній формі у кримінальних провадженнях.

4. Надавати вузькоспеціалізовану допомогу Управлінню інформаційних технологій у відновленні пошкоджених або видалених електронних даних, які стосуються службової діяльності Національного бюро.

5. Навчати детективів Національного бюро використанню спеціального комп’ютерного обладнання та комп’ютерних програм і надавати їм необхідну технічну допомогу під час їх самостійної роботи з комп’ютерними даними у криміналістичному класі.

6. Навчати детективів Національного бюро роботі з криміналістичним обладнанням та комп’ютерними програмами, які надаються їм в тимчасове користування для роботи з доказами в електронній формі.

7. Брати участь у навчальних заходах з питань роботи з доказами в електронній формі.

8. Звітувати безпосередньому керівнику про виконання наказів, розпоряджень, доручень, а також вносити вчасно і в повній мірі записи до облікових документів, журналів, що ведуться у Підрозділі.

9. Виконувати функції уповноваженої особи, яка забезпечує інформаційне наповнення закріпленого за Підрозділом розділу внутрішнього порталу Національного бюро.

10. Виконувати в межах компетенції накази (розпорядження), доручення прямих керівників.

ІІ

КВАЛІФІКАЦІЙНІ ВИМОГИ

1. Загальні вимоги

1.1.

Освіта

Вища

Ступінь вищої освіти

Магістр (спеціаліст), бакалавр (дипломований після 2015 р.)

1.2

Стаж роботи (тривалість у роках, у тому числі на посадах певної категорії)

Вимога щодо стажу роботи відсутня.

1.3

Володіння державною мовою

Вільне

1.4

Володіння іноземними мовами (за необхідності)

Володіння іноземною мовою (англійська) рівня Іntermediate (B1) та вище є додатковою перевагою.

1.5

Інформація про строковість чи безстроковість призначення на посаду

Призначення на безстроковий період.

Строк призначення особи, яка досягла 65-річного віку, становить один рік з правом повторного призначення без обов’язкового проведення конкурсу щороку.

2. Спеціальні вимоги

2.1

Галузь знань (найменування спеціальності)

«Системні науки та кібернетика», «Інформатика та обчислювальна техніка», «Автоматика та управління», «Електроніка», «Радіотехніка, радіоелектронні апарати та зв’язок», «Інформаційна безпека», «Математика та статистика», «Інформаційні технології», «Електроніка, автоматизація та електронні комунікації», «Математика та інформатика», «Інженерія», «Національна безпека» (за одною або декількома спеціальностями у сфері інформаційно-комунікаційних або інформаційних технологій).

2.2

Спеціальний досвід роботи (тривалість, сфера чи напрямок роботи)

Вимога щодо спеціального досвіду роботи відсутня.
 
 

2.3

Знання законодавства відповідно до посадових обов’язків
  • Конституція України;
  • Кримінальний процесуальний кодекс України;
  • Кримінальний кодекс України;
  • Конвенція про кіберзлочинність;
  • Закон України «Про Національне антикорупційне бюро України»;
  • Закон України «Про судову експертизу»;
  • Закон України «Про запобігання корупції»;
  • Закон України «Про державну таємницю»;
  • Закон України «Про державну службу».

2.4

Професійні знання (відповідно до посади з урахуванням вимог спеціальних законів)
  • архітектура комп’ютерних систем;
  • принципи побудови, організація роботи та адміністрування операційних систем;
  • види носіїв комп’ютерних даних, принципи їх дії, особливості зберігання даних;
  • структура та організація зберігання даних у файлових системах;
  • технології захисту інформації в інформаційних і комунікаційних системах;
  • способи відновлення видаленої інформації;
  • програмне забезпечення та обладнання для проведення цифрових криміналістичних досліджень.

2.5

Лідерство
  • ініціативність;
  • вміння обґрунтовувати власну позицію;
  • вміння брати на себе відповідальність;
  • неупередженість та об’єктивність.

2.6

Прийняття ефективних рішень
  • орієнтація на результат;
  • аналіз і прогнозування наслідків рішень, що приймаються;
  • ефективна співпраця з колегами;
  • запровадження нових підходів у вирішенні поставлених завдань.

2.7

Комунікація та взаємодія
  • комунікабельність;
  • вміння працювати в команді;
  • вміння ефективної координації з іншими;
  • вміння надавати зворотний зв'язок;
  • неупередженість та об’єктивність.

2.8

Якісне виконання поставлених завдань
  • вміння працювати з інформацією;
  • здатність працювати в декількох проектах одночасно;
  • орієнтація на досягнення кінцевих результатів;
  • вміння вирішувати комплексні завдання;
  • вміння надавати пропозиції, їх аргументувати та презентувати.

2.9

Командна робота та взаємодія
  • вміння працювати в команді

2.10

Сприйняття змін
  • адаптація до змін та прийняття нових підходів (управління інноваціями) у вирішенні поставлених завдань;
  • виконання плану змін та покращень.

2.11

Технічні вміння

Використовувати комп’ютерну техніку та програми загального та спеціального призначення на рівні професіонала.

2.12

Особистісні компетенції
  • відповідальність;
  • системність і самостійність в роботі;
  • уважність до деталей;
  • наполегливість;
  • креативність та ініціативність;
  • орієнтація на саморозвиток;
  • орієнтація на обслуговування;
  • вміння працювати в стресових ситуаціях.

ІІІ

ІНШІ ВІДОМОСТІ

3.1

Кваліфікаційний іспит (тестування)

3.2

Перелік документів

1) заява, підписана електронним підписом, про участь у конкурсі встановленого зразка або письмова заява, якщо особа, яка бажає взяти участь у конкурсі, має на те підтверджені документами законні підстави або це визначено в умовах конкурсу;

2) анкета кандидата на посаду до Національного бюро із заповненням всіх визначених у додатку полів анкети;

3) копія Державного сертифіката про рівень володіння державною мовою (витяг з реєстру Державних сертифікатів про рівень володіння державною мовою), що підтверджує рівень володіння державною мовою, визначений Національною комісією зі стандартів державної мови;

4) копія декларації особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, за минулий рік, подану у порядку, встановленому Законом України «Про запобігання корупції», як кандидата на посаду;

5) особи, які подають документи на участь у конкурсі, подають заяву про відсутність заборгованості зі сплати аліментів на утримання дитини, сукупний розмір якої перевищує суму відповідних платежів за шість місяців з дня пред'явлення виконавчого документа до примусового виконання.

Надіслана особою, яка бажає взяти участь
у конкурсі, лише заява або резюме не реєструється як вхідний документ та повертається на зворотну адресу запитувача із зазначенням відповідних коментарів.

Працівники Національного бюро, які бажають взяти участь у конкурсі, подають лише заяву про участь у конкурсі, яка готується та подається в електронному вигляді на ім'я голови Конкурсної комісії та підписується КЕП у СЕД «АСКОД».

Зразки заяв та інших документів розміщені на офіційному вебсайті Національного бюро (https://nabu.gov.ua/robota-v-nabu/pravila-priiomu/poryadok-provedennya-vidkrytogo-konkursu/, Порядок проведення відкритого конкурсу, розділ ІІІ).

3.3

Термін подання документів

Протягом 20 календарних днів.

3.4

Адреса, за якою приймаються (на яку надсилаються) документи

За посиланням на вебсайті Національного бюро https://nabu.gov.ua/robota-v-nabu/perelik-vakansiy/

3.5

Контактні дані

E-mail: commission2@nabu.gov.ua

Тел.:(044) 246-30-03

3.6

Умови оплати праці

Посадовий оклад: 40680 грн.

Доплати: відповідно до статті 23 Закону України «Про Національне антикорупційне бюро України»

3.7

Місце проведення конкурсу

м. Київ, вул. Дениса Монастирського, 3

Анкета кандидата на посаду:

Головний спеціаліст Підрозділу детективів цифрової криміналістичної лабораторії (3 посади)

Кваліфікаційні вимоги:

Категорія Так\Ні Підтверджуючий документ
особа з інвалідністю
учасник бойових дій
одинока мати (одинокий батько)
особа, яка постраждала внаслідок Чорнобильської катастрофи
постраждалий учасник Революції Гідності
депутат ради
жінка, яка працює та має двох дітей віком до 15 років
інше

Повідомляю про відсутність громадянства (підданства) інших держав та документів про це

З вимогами та обмеженнями щодо прийняття та проходження служби відповідно до законів України «Про Національне антикорупційне бюро України» «Про державну службу», «Про запобігання корупції», «Про очищення влади», Законом України «Про захист персональних даних», необхідністю повідомлення про зміну даних ознайомлений(на) та зобов'язуюсь їх дотримуватись.
Підтверджую достовірність зазначених в анкеті даних

Повідомляю, що у спеціально уповноважених підрозділах по боротьбі з корупцією в органах прокуратури, Міністерства внутрішніх справ України, податкової міліції, Служби безпеки України, Військової служби правопорядку у Збройних Силах України та митних органах у період з 26.01.2010 по 25.01.2015 не працював та службу не проходив.

Надаю згоду на:
- обробку моїх персональних даних з первинних джерел у такому обсязі (зокрема відомості про освіту, професію, спеціальність та кваліфікацію, науковий ступінь, вчене звання, підвищення кваліфікації, паспортні дані, дані про нагороди; відомості про декларування доходів, зобов’язання фінансового характеру та відомості про майновий стан особи, яка претендує на зайняття посади у Національному бюро, щодо себе та членів своєї сім’ї, автобіографічні дані, відомості про трудову діяльність, особисті відомості (вік, стать, родинний стан, склад сім’ї, ділову репутацію, причетність до корупційних скандалів, наявність кримінальних проваджень, учасником яких я є тощо), відомості щодо місця проживання: фактичне та за державною реєстрацією, відомості про перебування на військовому обліку, дані, що стосуються стану здоров’я, в межах, визначених законодавством, дані щодо періоду надання відпусток, дані, що підтверджують право працівника на пільги, встановлені законодавством, дані про присвоєння ідентифікаційного номера платника податків, електронні ідентифікаційні дані (біографічні довідки, номери телефонів), запис зображення (фото);
- використання персональних даних, що передбачає дії володільця бази щодо обробки цих даних, в тому числі використання персональних даних відповідно до їх професійних чи службових або трудових обов'язків, дії щодо їх захисту на термін, необхідний для досягнення мети обробки персональних даних.

Ні я, ні мої близькі та рідні до кримінальної чи адміністративної відповідальності не притягувалися, в іноземстві іншої держави не перебували.

Надаю згоду на проходження перевірки та оприлюднення відомостей щодо себе відповідно до вимог Закону України «Про очищення влади» (Не надається згода на оприлюднення відомостей щодо осіб, які займають посади, перебування на яких становить державну таємницю)

Відповідно до вимог частини першої статті 4 Закону України «Про очищення влади» повідомляю, що заборони, визначені частинами третьою або четвертою статті 1 цього Закону щодо мене застосовуються

У разі відповіді "Так" на попереднє питання, зазначте, які саме заборони застосовуються

Заява про участь у конкурсі - згідно встановленого зразка або письмова заява, якщо має на те підтверджені документами законні підстави або це визначено в умовах конкурсу; Електронна заява повинна бути підписана кваліфікованим електронним підписом від Дія. Підпис

Цифрове фото - на документи, співвідношення сторін 3:4

Державний сертифікат про рівень володіння державною мовою - (витяг з реєстру Державних сертифікатів про рівень володіння державною мовою), що підтверджує рівень володіння державною мовою, визначений Національною комісією зі стандартів державної мови

Електронна копія декларації - копія декларації особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, за минулий рік, подану у порядку, встановленому Законом України «Про запобігання корупції», як кандидата на посаду

Заява про відсутність заборгованості зі сплати аліментів на утримання дитини - особи, які подають документи на участь у конкурсі, подають заяву про відсутність заборгованості зі сплати аліментів на утримання дитини, сукупний розмір якої перевищує суму відповідних платежів за шість місяців з дня пред'явлення виконавчого документа до примусового виконання (зразок)

Інше: особи можуть подавати заяву у довільній формі із проханням присвоєння їм персонального номера для подальшої ідентифікації такої особи під час розміщення відомостей на офіційному вебсайті Національного бюро або додаткову інформацію стосовно своєї освіти, досвіду роботи, професійного рівня і репутації (характеристики, рекомендації, наукові публікації тощо), мотиваційний лист.